今年以来，沭阳县以五星级公共人力资源市场为龙头，以“村村通”信息管理系统为平台为依托，建立健全县、乡、村三级联动的服务网络，按照“天天有岗位、周周有活动、月月有市场”的要求，初步构成了“15分钟公共就业服务圈”框架。实施订单招工、订单培养、订单服务的“三订”举措，解决企业招工和劳动者求职“两难”问题。即：通过建立人力资源管理信息库，对各类职技能院校毕业生、城镇失业人员、被征地农民、在外务工人员等人力资源进行调查登记，实现订单招工；依托企业用工需求信息，安排学校根据与用工企业签订的“订单”确定培养目标，制定教学计划，以“应用性”为主旨，实现订单培养；开展上门找服务活动，逐户到企业询问需要服务事项，对企业需要办理的相关业务进行登记建档，有针对性制定服务方案，及时开展“订单式”服务。1-6月份，全县新增就业1.9万人，就业创业培训1.3万人。
